工伤认定证人证言怎么写？

在工作的时候难免会出现意外，如果你不小心在工作中受了伤，那么这个就是属于工伤，工伤是需要认定证人的证言的，如果劳动者与用人单位有工伤方面的劳动争议的话，是需要申请劳动仲裁的。在劳动仲裁程序中，是需要当事人提交必要的证据的，那么工伤认定证人证言怎么写呢，下面我们这就来为你们整理他的具体内容。

  一、工伤认定证人证言范本 ?


  本人证明:

  ×年×月×日×时许，我在×××(地点)做×××时，看到×××因×××原因，不慎×××(受到的具体伤害)。以上所述属实，否则愿负法律责任。

  签字(按手印):

  年月日

  二、工伤认定需要提交哪些证据

  (1)、用人单位未参加工伤保险的，提交用人单位的营业执照或者工商行政管理部门出具的查询证明。

  (2)、职工死亡的，提交死亡证明。

  (3)、属于在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;及工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;提交事故的相关证据材料。

  (4)、属于在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;提交公安部门的证明或者人民法院的判决或者其他证明。

  (5)、属于因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;提交公安部门的证明或者相关部门的证明。

  (6)、属于在上下班途中，受到机动车事故伤害的;提交公安交通管理部门的证明;不属于公安交通管理部门处理的，提交相关部门的证明;

  (7)、属于在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;提交医疗机构的抢救证明;

  (8)、属于在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;提交民政部门或者其他相关部门的证明;

  (9)、属于职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的;提交《革命伤残军人证》及医疗机构对旧伤复发的诊断证明。

  三、法律依据

  　　《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

  　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

  　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

  　　(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

  　　(四)患职业病的;

  　　(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

  　　(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;

  　　(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

  以上就是我们为您整理的工伤认定证人证言怎么写的范文以及法律知识啦，如果上方对工伤有劳动争议时刻以采取法律的手段的，如果双方当事人对工伤有劳动争议的，是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的，需要提交必要的证据，如还需了解可以继续浏览下面的延伸部分。

·工伤九级停工留薪算几个月工资
九级工伤停工留薪期的具体规定是：停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。《工伤保险条例》第十四条规......

·什么情况下用人单位可以开除醉驾员工
什么情况下用人单位可以开除醉驾员工(一)职工醉驾被追究刑事责任《道路交通安全法》第九十一条规定：“醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责......

·一、关于工伤待遇的行政复议申请书需要包括的内容有哪些?
一、关于工伤待遇的行政复议申请书需要包括的内容有哪些?关于工伤待遇的行政复议申请书需要包括的内容有：申请人的姓名、性别、年龄、职业和住所;申请人是企业或其他组织的，需要载明企业或组......

·化工厂监护人的职责是什么
化工厂监护人的职责是什么化工厂或其他企业工厂中并没有监护人一说，应该是安全负责人或安全责任人。化工厂安全责任人的职责是保证作业人员在工作中的安全，是本次作业的安全负责人和责任人。负......

·劳教算不算无犯罪记录
劳教不算犯罪记录。劳教不算犯罪但是有案底，劳动教养只是一种行政处罚。劳动教养并非依据法律条例，从法律形式上亦非刑法规定的刑罚，而是依据国务院劳动教养相关法规的一种行政处罚，公安机关......

·公司主动辞退员工规定的赔偿金是多少？
公司主动辞退员工规定的赔偿金是多少？一、公司主动辞退员工规定的赔偿金是多少?如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。《中华人民共和国劳动法》第二十八条......

·现阶段我国对于劳动者的保护十分重视
现阶段我国对于劳动者的保护十分重视，在劳动法中也有相关保护劳动者的法律规定。但是很多人对于劳动合同相关的法律并不了解，导致了在被解聘后不知道该如何补偿。那么??如果没有签订劳动合同被......