头部工伤鉴定要多久才能拿到结果?
头部工伤是工伤中一个比较复杂的问题,由于头部构造的复杂性,鉴定所需时间较长,存在着许多的不确定性,需要您投入更多的精力和耐心去等待结果。那么头部工伤鉴定要多久才会有结果呢。下面我们将为您做一些解答,并告知您关于头部工伤鉴定的最新标准。在医疗期满了之后就进行鉴定。
申请工伤鉴定时需满足最低的医疗期
1-2个月:头皮裂伤、血肿;
3个月:颅骨,颅底骨折,头面部骨折,上肢骨折,肋骨骨折,横突、棘突、椎板骨折,截肢(指、趾),软组织挫伤,脑震荡,脏器挫伤保守治疗,烧伤(小面积、浅度),眼科一般性疾病(除外伤性白内障、视神经萎缩、球内异物外),耳鼻咽喉一般性疾病(除鼻及鼻窦良性肿瘤),口腔一般性疾病(除口腔额面部严重软组织挫伤);
6个月:骨盆骨折,下肢骨折,椎体骨折,脑挫裂伤,脏器破裂手术,烧伤(大面积、深度),眼科(伤性白内障、视神经萎缩、球内异物),鼻及鼻窦良性肿瘤,口腔额面部严重软组织挫伤;
1年:气管外伤,股骨颈骨折,脑出血
1.5年:脊柱骨折并脊髓损伤。
关于头部工伤鉴定标准2017款是这样规定的:
颅脑、脊髓及周围神经损伤致:
a、神经功能障碍,日常活动能力部分受限;
b、外伤性癫痫,药物能够控制,但遗留脑电图中度以上改变;
c、轻度不自主运动或共济失调;
d、视觉障碍,包括:斜视、复视、视错觉、眼球震颤等;
e、半身或偏身型浅感觉分离性缺失;
f、一肢体完全性感觉缺失;
g、节段性完全性感觉缺失;
h、轻度失语或构音障碍;
i、影响阴茎勃起功能。
4.10.2 头面部损伤致:
a、一眼低视力1级;
b、一侧眼睑下垂或畸形,影响容貌;
c、 一眼视野中度缺损(直径小于6O”);
d、口腔损伤,牙齿脱落或折断2枚以上,无法安装义齿或修补,影响咀嚼和语言功能;
e、轻度张口受限,影响容貌;
f、颞颌下关节损伤,中度张口受限,影响进食和语言功能;
g、舌尖部分缺失(或畸形),影响进食和语言功能;
h、一耳中等重度听觉障碍;或双耳中度听觉障碍;
i、一侧耳廊缺失(或畸形) 10% 以上;
j、鼻尖缺失(或畸形)。影响容貌;
k、面部瘢痕形成面积4cm’以上,影响容貌;
l、面部细小瘢痕(或色素明显改变)面积15cm’以上,影响容貌;
m、头皮无毛发ZOom’以上;
n、颅骨缺损直径Zcm以上,遗留神经系统部分轻度症状和体征;或颅骨缺损直径4cm以上,无神经系统症状和体征;
o.颌面部骨及软组织缺损,容貌变形。
头面部损伤致:
a、一眼低视力3级以上;
b、双侧眼睑下垂(或畸形);或一侧眼睑重度下垂(或严重畸形),容貌损毁;
c、一眼视野极度缺损(直径小于10°);
d、口腔损伤,牙齿脱落或折断4枚以上,无法安装义齿或修补,影响咀嚼和语言功能;
e、中度张口受限,容貌损毁,影响进食和语言功能;
f、舌尖缺失(或畸形),影响进食和语言功能;
g、一耳重度听觉障碍;或一耳中等重度听觉障碍,另一耳中度听觉障碍;
h、一侧耳廓缺失(或畸形)5O%以上;
i、一侧鼻翼缺损(或畸形),影响容貌和鼻腔正常通气功能;
j、面部瘢痕形成面积6cm以上,容貌损毁和器官功能障碍;
k、面部细小瘢痕(或色素明显改变)面积30Cm‘以上,容貌损毁;头皮无毛发 40cm以上;
遭受到头部工伤,医疗期一结束就可以进行鉴定了。至于需要花费的时间,则需要根据不同工伤性质才能够进行确定。您可对照上面的时间做一个大致的预估。希望这些解答能给您提供一些帮助。
·单位工程质量评定等级标准是什么?
单位工程质量评定等级标准是什么?工程质量评定对于一个工程来说是非常重要的事情,它直接决定着一个工程的好坏,也直接决定着一个工程的价值的多少,多以对于施工单位来说,工程质量的等级是十......
·托欠农民工工资应找那个部门?
托欠农民工工资应找那个部门?这个需要去当地的劳动行政部门投诉或者直接在劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;工资支付暂行规定第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用......
·工程质保金扣除手续有哪些
工程质保金扣除手续有哪些在日常生活中,工程的质量问题引起了人们的关注。工程建筑的质量问题是十分重要的,为了促进工程质量的建设,确保工程的实用性能,维护广大人民的安全,我国制定了工程......
·旷工如何处理,如何认定旷工
旷工如何处理,如何认定旷工劳动者在用人单位提供的岗位上上班,那么劳动者就应该及时履行自己的劳动义务,但是在社会中有一部分劳动者经常旷工,对于旷工的劳动者应该如何处理呢?我们在下文就为......
·一、签订劳动合同不买社保吗?
一、签订劳动合同不买社保吗?是要购买社保的;社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。社会保险是指国家通过......
·工人做工伤认定申请收费吗?
工人在建筑工地上受伤的,应该及时申请工伤认定,当地的劳动保障机构就是具体负责部门,申请工伤认定,工人可以委托家属,也可以要求单位出面,需要准备好工伤认定申请表、劳动合同及身份证等资......
·一、劳动合同法46条解释是什么?
一、劳动合同法46条解释是什么第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向......
·劳务合同纠纷诉讼管辖规定是什么?
劳务合同纠纷诉讼管辖规定是什么?劳务合同纠纷诉讼管辖规定是按照被告所在地进行确定管辖法院。对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地......