个体工商户注册流程是什么?
个体工商户注册流程是什么?
一、个体工商户注册流程是什么?
(一)个体营业执照办理指南
1、申请设立登记时须提交的文件、证件
(1) 居民身份证(复印件);
(2) 职业证明(退、离休证明，退职证明，下岗职工证明〈复印件〉，失业人员出具社区管委会证明);
(3) 生产经营场所使用证明(属公有产权的出具产权单位证明，私有房产出具私有产权证〈复印件〉，出租的出具双方租赁协议书及出租产权证〈复印件〉);
(4)个人合伙经营的，出具合伙协议书;
2、 有关技术行业证件：
(1)计量器具制造、修理
(2)机动车维修
(3)家用电器修理
(4)照相业
(5)生活美容、医疗美容、按摩业
(6)餐饮业(厨师)
(7)服装加工
(8)室内装饰装修
(9)兽医诊所。
3、 主要行业前置审批证件：
(1) 食品生产经营、销售、生活美容、美发、理发、旅店等行业，先取得卫生行政部门发放的《卫生许可证》和从业人员身体健康合格证。
(2) 从事清真食品生产经营，先经民族工作部门审批;
(3) 从事刻字、印刷业的，须经公安部门批准，并且取得《刻字业安全许可证》、《特种行业许可证》;
(4) 公共(文化)场所：饮食、文化娱乐、旅馆业，除归口的行业审批外，还需公安消防环保部门审批，由公安部门核发《公共场所安全许可证》;
(5) 从事烟草制品经营，由烟草专卖主管部门批准，并取得《烟草专卖零售许可证》;
(6) 从事科技业的，须经县以上科委批准;
(7) 劳动就业证明(外来人口);
(8) 暂住证(外来人口)。
二、 登记机关及时限
申请人申请设立登记时，到所在地的工商所申请办理登记手续。提交的证件齐全，手续完备，符合条件的，工商部门于7日内办理完营业执照(法定期限为30日)。
三、 登记程序
1、 到所在地工商所领取登记表格，办理核名初审;
2、 到分局登记大厅审批核名;
3、 根据规定办理前置审批
4、 携带有关文件、证件，到所在地工商所注册登记。
四、 登记费收费标准
依据国家物价局、财政部《关于发布工商行政管理系统事业性收费项目和标准的通知》([1992]价费字414号)的规定：
1、 个体工行户开业登记费为每户20元;以后每四年重新登记、换发营业执照一次，收费20元;
2、 个体工商户办理变更手续登记，每户每次收费10元;
3、 个体工商户因营业执照遗失、损坏等，须重新补(或换)发营业执照的，每次收费10元;
4、 个体工商户如领取营业执照副本，每个收取成本费3元。
那么，在个体工商户注册流程的介绍中，需要了解的是，首先要整理好个人的身份材料以及生产经营场所的使用证明，之后若是有合伙人还需要出示合伙协议书，如果是从事与技术有关的行业，还需要出具技术行业的认证证件，之后在所属的行业进行审批，然后按照相关的收费标准进行缴费，这样才能顺利的进行注册。
·社保中工伤保险怎么赔偿
主要赔偿项目是一次性伤残补助金。一次性伤残补助金赔偿标准是根据工伤职员伤残等级确定，不同等级，赔偿标准不同。具体如下：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤......
·劳动仲裁裁决向哪儿申请执行
劳动仲裁裁决向哪儿申请执行《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十四条第二款：法律规定由人民法院执行的其他法律文书，由被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院执行。《中华人民共和......
·下班回家途中摔倒是工伤吗
下班回家途中摔倒是工伤吗?下班回家途中摔倒的不算工伤，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才属于工伤。《工伤保险条例》第十四条 职工......
·人防工程混凝土含量是多少
人防工程混凝土含量是多少？人防工程由于其建设要求，在修建过程中会用到大量钢筋混凝土。因为人防工程非常重要，所以其建造也要遵循相应标准。在工程建设中，混凝土含量高低是工程是否坚固的......
·比较经济仲裁和劳动仲裁有哪些不同
比较经济仲裁和劳动仲裁有哪些不同1、适用对象不同。经济仲裁适用于平等民事主体之间的经济纠纷关系,处理的是经济合同纠纷和财产权益纠纷;劳动仲裁适用于个人与单位之间劳动关系,处理的是个人与......
·施工期间高空坠物伤人怎样赔偿？
在建筑过程中高空施工是一件很危险的事，特别是一些豆腐渣工程，特别容易造成施工期间高空坠物伤人事件，那么在施工期间高空坠物伤人应该找到侵权人确定侵占责任后按照伤害程度来划分责任认定赔......
·工地受伤有工伤认定书索赔流程是怎样的？
在工地上的工人由于工作的环境较为恶劣，受伤是很容易发生的事情。当我们工人受伤之后可以向单位申请工伤补偿，这是需要走正规的流程的，那么工地受伤有工伤认定书，索赔的流程是怎样的呢？下面......
·加班费的月工资基础是多少
加班费的月工资基础是多少?月工资基础是需要员工根据自己的工资收入计算的。按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的1......
