劳动合同法双倍赔偿律师的收费标准是多少?

劳动合同法双倍赔偿律师的收费标准是多少?

  一、劳动合同法双倍赔偿律师的收费标准是多少?

  1、解答问题：10--100元/件，或计时收费。

  计时收费标准：100-2000元/小时。

  2、制作法律文书：每件为150元-1500元。

  3、代理劳动争议调解、仲裁、诉讼的收费标准：

  1)不涉及财产关系的，每件收费基本代理费1000-8000元;

  2)议标的在10万元(含10万元)以下的，每件收费基本代理费1000-8000元;涉及10万元以上财产关系的，除收取基本代理费外，另按争议标的大小、分段累计收费：

  10万元以上——50万元部分(含50万元)：4-6%

  50万元以上——100万元部分(含100万元)：3-5%

  100万元以上——500万元部分(含500万元)：2-4%

  500万元以上——1000万元部分(含1000万元)：1-3%

  1000万元以上：1-2%

  4、对于案情疑难复杂或有重大影响的案件，可以在上述标准数额以上与当事人协商收费，但最高不得超过规定标准的3倍。

  5、代理劳动争议非诉讼法律服务，可以由律师事务所与委托人协商收费。

  二、劳动者什么时候可以主张双倍工资赔偿?

  通常情况下，一提到双倍工资，劳动者的认识比较强烈的就是“未签订劳动合同可以主张双倍工资”，实际上，未签订书面劳动合同可以向用人单位主张双倍工资只是一种可以主张双倍工资的情形，劳动者经常忽略的是另外一种情形，即应当订立无固定期限劳动合同的情形下，用人单位未与劳动者订立的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。

  对于未签订劳动合同可以主张双倍工资的情形，在适用上存在一定的限制，如最多只能主张十一个月的双倍工资，而且实践中存在较大争议的是双倍工资可能会涉及时效问题。

  但对后一种情形来说，首先，在时效上，只要未签订无固定期限劳动合同的事实一直存在，就不会存在时效的问题;而且主张的时间从应当订立无固定期限劳动合同之日起起算，也不存在最多可以主张多少个月的时间限制。

  律师代理任何的案件就包括劳动争议类型的，同样是索赔双倍的工资，但并不一定律师收费就也全部都是一样的，因为有些劳动争议是需要律师耗费大把的精力去收集至关重要的证件的，这些都在很大程度上会影响到律师的收费问题，再有就是，地区不同律师的收费也是有很大差异的。

·在我国工伤认定怎么行政复议?
在我国工伤认定怎么行政复议?工伤认定一般由市劳动保障行政部门负责，对认定不服的既可以向市劳动保障行政部门的上一级主管部门即该省劳动保障厅(局)申请复议，也可以向市劳动保障行政部门所属......

·劳动合同违约金怎么算
劳动合同是对劳动者与用人单位权利保障的一种协议，其中会进行违约事项以及违约金的约定。实践中，一方有违反劳动合同约定的情形时，违约方就需要赔偿对方一定的违约金，那么劳动合同中的违约金......

·单位可以在试用期内随便解雇员工吗
单位可以在试用期内随便解雇员工吗一、单位可以在试用期内随便解雇员工吗用人单位在试用期内解除劳动合同的限制在试用期内，用人单位能否随时解雇员工?原来的劳动法规定，在试用期内，用人单位......

·不服工伤认定申请书用人单位应该怎么办？
在现代社会里，工伤纠纷很常见。很多人都知道遭遇工伤后都要去进行工伤认定，但是很多人也会对工伤认定的结果不满，那么如果不服工伤认定申请书用人单位应该如何申诉呢？怎样能更好地维护自身的......

·五到十级的工伤伤残等级赔付标准是什么？
一般来说，工伤是人人避之唯恐不及的。没有人愿意好端端的受伤，以至于耽误自己的职场生涯。严重者甚至从此不能自理。但是，工伤又不是你想避开就可以避开的东西，那么，了解关于工伤鉴定以及等......

·建筑安装工程承包合同法及有关法律有哪些
建筑安装工程承包合同法及有关法律有哪些？随着社会的快速发展，商场、居民楼等等建筑工程也越来越多，二在建筑工程中占有重要地位的建筑安装工程也显得尤为重要。在建筑安装工程承包中关于合同......

·转让股份工商办理时间是多久
转让股份工商办理时间是多久根据《公司登记管理条例》的规定，须在发生变动之日30日内完成变更，只要申报变更的备案资料齐全，符合工商局要求，当日受理就能办结了。二、公司股份转让的限制性规......

·工伤认定工作时间是多长？
在工作过程中，有些劳动者特别是高危行业的劳动者会在工作的时候发生事故，导致严重受伤，这些事故可以归结为工伤。劳动者发生工伤后，需要及时去做工伤认定，认定成功后可以更好的理赔，保护自......