学生有无误工费

学生有无误工费

  学生通常情况下是没有误工费的，但是需要赔偿其他的费用。

  《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条

  受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

  受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

  误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

  受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

  误工费是受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内(即误工时间)，因无法从事正常的工作或者劳动而失去或减少的工作、劳动收人的赔偿费用。

  1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

  2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

  3、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

  1、营养费以医院的已经为准;

  2、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

  误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

  受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照起最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

  交通事故误工费计算：

  误工费赔偿金额= 误工收入(天/月/年)×误工时间

  其它各项赔偿费用的标准是：

  1、医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算凭据支付，结案后确需继续治疗的，按治疗必需的费用给付。

  2、交通费：按照当事人实际必需的费用计算凭据支付。

  3、住院伙食补助费：按交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。

  4、护理费：伤者住院期间护理人员有收入的按照误工费的规定计算，无收入的，按照交通事故发生地平均生活费计算。

  5、残疾赔偿金：根据伤残等级，按照交通事故发生地人均可支配性收入计算，自定残之日起赔偿二十年，但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年。七十五周岁以上的按照五年计算。

  6、住宿费：按照交通事故发生地国家机关一般工作人员出差住宿费标准计算凭据支付。

  参加处理交通事故的当事人亲属所需交通费、误工费、住宿费比照上述规定计算，但不得超过三人。

  学生有无误工费呢?通常情况下因为学生的主要任务是学习，所以一般是没有固定的收入的，所以也就没有误工费一说，但是在侵权行为的发生过程中，身体有受到伤害的，需要到医院进行治疗，产生的交通费，医疗费等等，是可以得到赔偿的。

·劳动者个人如何申请工伤认定
除了单位可以向劳动部门申请进行工伤认定外，劳动者个人或其家属也是可以提出工伤认定的申请的。那么针对劳动者个人如何申请工伤认定呢？这显然是与单位申请认定的步骤是不同的。下面就让我们来......

·工程质保金的返还要如何约定在建筑行业方面有许多专业的名词
工程质保金的返还要如何约定在建筑行业方面有许多专业的名词，可能是我国普通公民都没有听过的。建筑工程质保金就是为了加强对工程质量的管理而作出的一项措施。工程质保金是从整个工程造价款......

·工程质保金规定有哪些
工程质保金规定有哪些？在生活中，工程建设的安全性十分重要，如果建筑物发生倒塌或者爆炸等事故，会对人身安全造成巨大伤害。发包人为了承包人可以按照合同约定完成工程建设会收取承包人质保......

·基础工程质量保证措施有哪些
基础工程质量保证措施有哪些？一项工程的建设最重要的还是要对基础的建设有一个严格的质量标准，有一个好的基础才能更顺利的完成且保障施工工程的质量问题，要求在工程的事前、事中和时候严格......

·现在不管是事业单位还是私企都会给员工购买五险一金，五险一金不
现在不管是事业单位还是私企都会给员工购买五险一金，五险一金不仅是我们工作的保障，还和我们的生活息息相关。但是五险一金占工资比例是多少，并不是每个上班族都清楚。这里的我们带您了解一下......

·工伤认定书能撤销吗，怎么撤销
在企业工作时，是由于公司本身的原因，导致了员工发生了意外情况，那么我们就需要向企业递交工伤认定书和材料，现如今，有一个问题面临，工伤认定书能撤销吗，怎么撤销，这就需要我们来探个究竟......

·一、如果没签劳动合同赔偿要多久才能有结果?
一、如果没签劳动合同赔偿要多久才能有结果?如果单位和劳动者没签劳动合同赔偿到劳动局提出仲裁在60日内会有最终的结果，如果对仲裁结果有异议，可以向法院提起诉讼及进行解决。二、申请仲裁......