没签劳动合同公司也没交社保吗？

没签劳动合同公司也没交社保吗？
  
  即使没有劳动合同也应该为员工及时缴纳社保，否则就违反了劳动法的规定。
  
  
  有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请劳动仲裁。
  
  入职超过一个月公司未签劳动合同，可以主张双倍工资。没交社保的可以去社保局投诉，社保局可以责令公司补缴社保。劳动者也可以以公司不交社保为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
  
  《社会保险法》第八十六条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
  
  《劳动合同法》
  
  第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
  
  (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
  
  (二)未及时足额支付劳动报酬的;
  
  (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
  
  (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
  
  (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
  
  (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
  
  第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
  
  (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
  
  (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
  
  (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
  
  (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
  
  (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
  
  (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
  
  (七)法律、行政法规规定的其他情形。
  
  第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
  
  综上所述，就算是没有合同也不能因此就说劳动者与单位之间没有任何的法律认可的关系了，所以劳动者作为公民所能够享受的社保应该由单位负责缴纳，否则单位不缴纳的行为可以被劳动部门进行处罚。
  
  

·交通事故造成的损害主要是两方面的，就包括人身方面的损害和财产
      交通事故造成的损害主要是两方面的，就包括人身方面的损害和财产方面的损失。而在有损害的情况下，肯定就是由侵权行为存在的。此时对于受害人而言虽然知道自己可以索赔，但却不清楚应该向谁索赔......

·一、法律规定醉驾车辆是否被监控?
      一、法律规定醉驾车辆是否被监控?一般不会，对于醉驾的处理就是对当事人进行依法处置，不会对车辆进行监控。(1)根据新交通法《道路交通安全违法行为处理程序规定》公安部令第105号第二十八条对......

·新刑法编造并传播证券、期货交易虚假信息罪怎么判？
      根据《中华人民共和国刑法》第一百八十一条的规定，编造并传播证券、期货交易虚假信息罪，是指编造并且传播影响证券、期货的虚假信息，扰乱证券、期货交易市场，造成严重后果的行为。编造并且传......

·北京交通事故误工费赔偿标准
      如果发生了交通事故受伤的情况可能会导致自己不能正常工作，这时候受害者是可以主要索要误工费的，误工费就是肇事者需要赔偿因为发生交通事故造成自己无法正常工作而损失的收入，那么对于北京交......

·一、交通事故工亡赔偿标准是怎样计算的？
      一、交通事故工亡赔偿标准是怎样计算的交通事故死亡赔偿，主要是以定型化赔偿模式来确定死亡赔偿金的赔偿标准和赔偿年限，具体为：一次性赔偿20年，死亡赔偿是固定的，受害人是60周岁以上的，......

·无证驾驶摩托车车被扣怎么取出来
      把罚款按时交上就可以把车提出来。无证驾驶处理最好是在15天内完成。驾驶人应当在15天内缴纳罚款，然后交警出具放行证明，配合被暂扣车辆的所有合法证明，驾驶人、车主、车辆管理员，应当在4个月......

·在我国交通事故误工费多久?
      在我国交通事故误工费多久?1、受害人因伤住院或在家休养但未定残的，误工时间根据病历本或住院小结中医嘱的休养时间为准，从交通事故发生之日计至休养终结之日。2、受害人因伤住院并定残的......

·一、交通事故医院过度医疗如何判定?
      一、交通事故医院过度医疗如何判定?交通事故医院过度医疗处理方式是对于过度医疗的部分不予赔偿。需要提出证据，比如对方无医嘱、非必要的情况下使用了非医保类药品等。可以让对方起诉你和保险公......