·在我国近节骨折工伤几级 骨折本身就是比较严重的伤害,在平时如果一不小心骨折的话,尚且需要长时间的休息。作为劳动者来说,肯定会耽误自己大量的时间的。要治疗,又要工伤认定,工伤鉴定,这都是比较繁琐的过程。但是......
·内蒙古劳动保障投诉流程是怎样的 内蒙古劳动保障投诉的具体流程从受理到处理执行,严格遵循有法可依,有法必依。通过劳动保障投诉,坚持维护劳动者弱势一方,而作为劳动者一方,也要积极行使和维护自己的权利。接下来,会对这一......
·劳动争议处理制度的完善是怎样的? 劳动争议处理制度的完善是怎样的?在坚持劳动法基本原则的前提下,根据现在我国经济和社会发展的要求,劳动争议调解仲裁法出现了。它总结了现在的劳动争议处理制度的不足,对劳动争议处理制度做了......
·小公司不发工资条违法吗? 小公司不发工资条违法吗?工资条是员工所在单位定期给员工反映工资的纸条,但并不是所有单位都给员工工资条,有的单位会将工资的各项明细表发给员工,但是有的单位是没有的。公司不给工资条合法。......
·市政工程工程质量检验评定标准是什么? 市政工程工程质量检验评定标准是什么工程建设中虽重要的就是质量的把控了。工程的质量是和千万人的生命安全息息相关的,所以有关机构就要进行质量的检验,要检验就要有一定的标准了。那么,市......
·工伤认定书能撤销吗,怎么撤销 在企业工作时,是由于公司本身的原因,导致了员工发生了意外情况,那么我们就需要向企业递交工伤认定书和材料,现如今,有一个问题面临,工伤认定书能撤销吗,怎么撤销,这就需要我们来探个究竟......
·在生活当中如果发生了工伤方面的问题我们首先是要进 在生活当中如果发生了工伤方面的问题我们首先是要进行工伤认定和劳动能力鉴定,工伤认定如果还没有下来的话我们国家是有时间规定的,一般情况下工伤认定书都是在15-30个工作日内进行下发,如果在......
·未签员工入职协议书员工未满一个月辞职怎么办? 我们都知道每一个单位上班都会有试用期,通常情况下试用期为1到3个月,这个视工作情况而定。试用期我们的单位和员工会签订一份使用合同,试用结束后再签订正式劳动合同。那么未签员工入职协议书......
电话咨询.|.短信咨询.|.留言咨询©Copyright Reserverd南京债权债务律师