南京债权债务律师
律师热线 13951899110
民间借贷工程欠款违约责任债的履行
讨债兵法逃债伎俩债的担保债的移转
首页 >>文章

追讨工程欠款的法律程序是怎样的

工程的欠款在社会生活中发生过很多这种事件。欠着款项不还,那么,有什么办法什么途径能追讨这笔工程欠款呢?1、可以跟欠你钱的人进行一个合理的协商,这些能欠款不还的人,一般的地位都比较大,可能是整个工程的包工头,也可以是款项的间接老板,那不管他们的身份是什么,都能以各种理由推迟不按时返欠款,还有的是有一部分包工头会带着钱走人,工程的质量问题也堪忧,可能工程的延期导致的,但这也不会是不支付工程欠款的主要理由, 在这种情况下就要勇敢点,直接找他们协商,尽量能使他们支付工程欠款,在他们比较强势的情况下,被欠的人们会退一步来协商,也就是让自己亏本拿到比之前说好的工程款要少一部分,即使是这样,欠款人还是很不负责任的能欠就欠,所以这种协商的方法暂时不能解决问题。2、去找能帮忙追回欠款的公司,欠款人没有按时支付欠款,也就是拒绝支付的情况下,有些被欠的农民工或者其他工作人员会向有关公司请求协助,要帮忙要回欠款。但是,这种追债方式并不是很安全,追债公司没有一定的合法性。在我国法律上,追债公司的地位一直不是很明显,所以这个方法很难保证可以全部要回欠款,被追回欠款了,但在追债公司的帮助下,可能会被返吃,也有可能会被使坏弄进牢。所以,这个方法是不提倡的,聪明会被聪明误,同时,追债公司在工作之前会做几件事:(1)对被欠款人进行一个心理的施压,会根据被欠款人的的要求来进行,一开始会想方设法的拿到欠款人的电话号码,也会了解欠款人的主要住处,进行一个长时间的骚扰,让欠款人的心理不安。(2)粘着欠款人,经常在他身边晃悠,扰到他不得安宁,直到他还款。(3)跟踪欠款人,这个就是在后面隐秘的跟踪,主要是让欠款人的心理压力加深。(4)七寸打击法,了解欠款人的家庭背景,了解欠款人的主要弱点在哪,从这弱点中出发,对症下药。追债公司的这四种手段,大部分都有违反法律的地方,侵犯了欠款人的自由权,人身安全权。严重的话可以依法行驶拘留,判刑绑架罪等其他罪行。如果情节较严重的话,构成犯罪的,按照法律的规定来判刑施行,承担刑事责任。3、走法律程序,所谓的法律程序,其实就是想法律申请并且提出诉讼的行为,借助法律之手来让欠款人把工程欠款支付了,法院的判决一向是具有严肃性的,欠款人对法院的判定也是不得不遵循,法院也可以强制执行,这种手段是最有效的,也是最安全的。但是对于经济能力有限的,一般不会用这个方法,主要是欠拖太久,程序也比较复杂,法院的判定也不会一下子就出通告,也会有时间让欠款人拖的更久。
  
  
  

·一、醉驾解除劳动合同关系吗?
      一、醉驾解除劳动合同关系吗?1、当劳动者符合下列情形之一的,用人单位可以直接解除劳动合同,不需向劳动者预告:①使用不合格,即在试用期间被证明不符合录用条件的;②严重违纪,即严重违......

·非国家工作人员受贿无罪辩护词怎么写?
      一、非国家工作人员受贿无罪辩护词怎么写?非国家工作人员受贿无罪辩护词北京某某律师事务所接受本案被告人家属的委托,指派本所丁某某,战某某律师担任张某涉嫌非国家工作人员受贿一案的辩护......

·工伤认定和赔偿具体流程:
      工伤认定和赔偿具体流程:1、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工......

·劳动仲裁裁决向哪儿申请执行
      劳动仲裁裁决向哪儿申请执行《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十四条第二款:法律规定由人民法院执行的其他法律文书,由被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院执行。《中华人民共和......

·中止劳动合同的条件有哪些
      劳动合同的中止不同于劳动合同的终止,此时双方之间的劳动关系是没有解除的,只不过因为一些特殊的原因,而导致暂时不能继续履行各自的义务。那么您知道中止劳动合同的条件有哪些吗?我们将在下......

·劳动法加班工资另行约定吗
      劳动法加班工资另行约定吗?1.在双方没有约定的情形下,加班工资基数将按照本人的正常工资来计算,即以月基本工资除以月平均工作小时数,得出小时工资标准,然后再按照《劳动法》第44条的规定来计......

·因公外出工伤赔偿程序是什么?
      因公外出工伤赔偿程序是什么?1、工伤报告程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。2、工伤认定程序。单位没有提起工伤认定的,工伤者一定......

·建立劳动关系的前提条件是什么
      随着经济的发展,劳动关系也呈现了多元化,您对劳动关系都不陌生。建立劳动关系,其实并不容易,需要符合多个条件,才能形成合法的劳动关系,受到法律的保护。建立劳动关系的前提条件是什么呢?......

电话咨询.|.短信咨询.|.留言咨询
©Copyright Reserverd
南京债权债务律师