·劳动者协商解除合同如何赔付 劳动者协商解除合同如何赔付一、协商解除合同如何赔付劳动者与用人单位在双方自愿的情况下，协商解除合同，赔偿金额由协商约定决定，如果是劳动者主动提出则无赔偿。二、劳动合同解除的种类......
·劳动合同的有效要件包括哪些 劳动合同的有效要件包括：一、主体资格合法。二、合同内容合法。三、当事人意思表示真实。四、合同订立的形式合法。劳动者的主体资格合法，指劳动者必须是年满16周岁、具备劳动权利能力和劳动行......
·三年多没有签订劳动合同辞职如何申请赔偿 我国的《劳动合同法》：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自......
·员工入职多久必须签合同？ 我们都知道，员工入职时必须签合同的，这既有利于员工保障自己的权益，也是公司的一项义务。但是，至于入职签订劳动合同的时间每个公司的情况又不一样，那么，员工入职多久必须签合同呢?我们还想......
·国家合同法加班工资应该怎么计算 国家合同法加班工资应该怎么计算?(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬......
·建筑工程合同的违约金的规定有哪些 建筑工程合同的违约金的规定有哪些一、建筑工程合同违约金的规定《合同法》第一百一十四条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损......
·喝酒上班受伤算不算工伤 喝酒上班受伤算不算工伤不算，如果是属于醉酒的情况，就算符合其他工伤的条件，也不能认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一......
·我国住宅工程质量保险模式中存在哪些问题？ 我国住宅工程质量保险模式中存在哪些问题？随着我国房地产市场的快速发展，房屋作为商品的价格节节攀升，已成为普通老百姓家庭价值最大的资产类型，在房地产行业迎来发展春天的同时，大多数企业......
电话咨询.|.短信咨询.|.留言咨询©Copyright Reserverd南京债权债务律师
